薪酬构成

高层管理人员作为关键岗位人才中的一个重要部分，其薪酬模式的设计会影响到他们在企业中是否能够全力以赴。那么我们在设计企业高管人员的薪酬体系时有哪些因素是必须全面考虑的呢?同时，企业内部的整体薪酬战略对于高管人员的薪酬也是一个重要影响，它决定整个企业的薪酬导向，当然也包括高管。企业的外部因素就是指市场中对于高管人员薪酬的定位，他们的薪酬水平要以劳动力市场的价值作为依据。