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SEAx Indonesiax Government Strategy
印尼总统Jokowi Widodo新任命了12名特别工作人员，其中包括两个当地创业公司的创始人。
Ruangguru的创始人兼董事总经理Belva Devara和Amartha创始人Andi Taufan Garuda Putra被任命为印尼总统2019-2024年任期内14名特别工作人员中的两名。上月底，Gojek的创始人、前CEO Nadiem Makarim刚刚被任命为教育和文化部长。
通过最近的一系列人事安排，Jokowi希望能借此对印尼的年轻人产生更大的影响。此前，他一直公开表示要在他的新总统任期内重点培养年轻一代，特别是那些来自创业和科技部门的年轻人。
总统提到，这些特别工作人员将会和他一起讨论问题。“他们能为我提供创新的想法，跳脱出原因既定的思维从而帮助我们取得实质的进展。”
2013年，Iman Usman和Devara共同创立了Ruangguru，为印尼学生提供在线教育和辅导。这家创业公司还为教育机构开发软件，帮助他们更好地管理工作流程，并能让政府机构通过中控平台更有效的了解学校的情况然后提出建议。
Amartha则是一家成立于2010年的金融科技公司。2016年，该公司将业务模式改为P2P贷款，允许个人（而不仅仅是银行）成为其平台上的投资者。该公司在2017年完成了A轮融资，Mandiri Capital Indonesia领投，Lynx Asia Partners、Beenext和Midplaza Holding跟投。
参考：TechInAsia
SEAx Singaporex Government Strategy
新加坡是东南亚的创新中心之一，同时拥有该地区最先进的创业生态系统。Startup Genomes的2019年全球创业生态系统报告将新加坡列为全球第14强的国家，同时也是全球第二最事宜经商的国家。
这项研究表明，新加坡的创业生态系统价值250亿美元，远高于全球50亿美元的平均水平。
它作为创业中心的成功归功于其火爆的本地信息通信媒体（ICM）行业。在SG:D工业节上，新加坡信息通信媒体发展局（IMDA）组织了一次活动，将新加坡领先的ICM公司聚集在一起共同展望未来。新加坡通信和信息部长Iswaran在开幕致辞中说，ICM“促进了其他行业的数字化转型，推动了云计算和人工智能等技术的普及，并让新的行业得以蓬勃发展。”。
Iswaran接着说，“ICM类公司是利用数字技术的先驱者，借此以克服资源限制，进入新市场，并建立新的业务类型。”
5G驱动创新
部长指出，加强新加坡政府、ICM行业和劳动力之间的伙伴关系，对于新加坡在数字革命的下一阶段取得成功至关重要。
政府正在三个关键领域开展工作：
1.未来在5G领域要确保新加坡的竞争优势
2.加强新加坡与国际伙伴的海外合作关系
3.为相互竞争的企业培养合适的劳动力
Iswaran强调sea公司新加坡，重点是5G生态系统将如何成为数字经济的支柱。他指出：“我们将通过支持创新的5G应用和服务来让新加坡继续能作为一个适于做生意的国家，还有5G基础设施的建设将会有更低的延迟和更高的峰值数据速率，并支持更大的设备密度。”。
Iswaran补充说，新加坡有望在2020年开始推出5G网络，并预计到2022年底将有两个完整的5G独立网络投入运营。他还透露了正在进行的5G试验，这些试验用于开发消费者应用程序、建设智能小区和实现城市智能化。
此外，IMDA与国家研究基金合作，于2019年6月释出4000万美元的赠款以支持策略集群5G开发的创新和研究工作。
跨境合作
为了扩大新加坡在区域创新方面的影响力sea公司新加坡，IMDA已经与科技行业的领头羊进行着合作。其中与中国创业孵化器启迪之星合作，启迪之星拥有超过10000家公司的创新网络。这家名为IMDA-TusStar Xchange的公司旨在创建启动平台，帮助企业向新加坡或中国扩张。关注的领域将集中在物联网、机器人技术和媒体技术等科技公司。
启迪之星副总经理王永瑞说：“关键是如何利用彼此的优势来保持协作精神。我们的努力必将为推动创新带来良好成果，未来它将成为全球创新的典范。”
在亚洲之外，新加坡正在与澳大利亚谈判签署一项数字经济协议。该协议涵盖了多领域的双边合作，包括便利化数字贸易、电子发票、电子支付、金融科技、数字认证和人工智能。
澳大利亚贸易部长Simon Birmingham在一份新闻稿中说：“在全球经济形势不容乐观的形势下，这份协议很给予了很大的支持。通过制定数字贸易的规则和标准，澳大利亚和新加坡可以为该地区设定未来的基准。”
东南亚的跳板
在SG:D大会上，Iswaran提到了新加坡有能力作为企业进入东南亚市场的跳板的潜力。
他说：“很多企业认为新加坡是进入东南亚地区的最佳起点，我国的文化与他们所熟悉的是一致的，并且我们有着许多优势能支持他们区域性扩张的雄心壮志。”
他补充道，国际公司通常会将新加坡视为技术人才的供应库，因为新加坡的人才政策“允许新加坡以外的人才进入”。在发展本地人才的同时，也能从海外引进与国内能力互补的人才。
当地的中小型企业尤其容易获利，政府机构像是IMDA、新加坡企业和经济发展委员会，一直在努力帮助当地公司向东南亚市场扩张。
他说：“除了创新和数字化以外，新加坡经济的国际化也是我们的主要优势之一。新加坡有人们非常感兴趣的解决方案，同样新加坡也有我们想学习和效仿的模式。因此，国际化是一张很好的名片，可以用它来进入东南亚市场。”
参考：TechInAsia
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